9月19日,在岩土所和泥沙所党支部的联合组织下,两个所的职工去平谷青少年训练基地进行了为期一天的拓展训练。
拓展训练,英文为“Outward Bound”,源自二战时对海员的求生训练,如今普遍应用于企业团体管理和个人素质的培训。鉴于拓展训练在挖掘个人潜能,培养团队协作精神等方面的积极作用,两个所的领导非常重视,纷纷安排好手中的工作,作为50余名队员中的一分子参与了这项极富意义的拓展训练。
这次活动对于绝大多数人来说还是比较陌生和新奇的。在正式训练之前,教练先介绍了拓展活动的起源、目的和意义,并将队员随机地分成了三个小组。在20分钟的时间内,各个小组分别选出了自己的队长和旗手,制订了自己的队名、队徽、队歌和队训,并进行了一一展示。通过这个小小的准备活动,原来还比较松散的三个小组一下成了三个富有灵魂的团队,训练的气氛也马上高涨起来。
上午进行的拓展活动是背摔。背摔,简言之就是一个人站在高处,直躺着向背后摔下去,此时队友们用手臂交织成一张安全网,顺利地接住摔下来的伙伴。背摔训练需要建立在相互信任的基础上,当队友将他的生命完全交给我们的时候,就表示他对我们充分地信任,这就要求我们必须以高度的责任心来承接这份信任;同时每个背摔的人也要克服自己的胆怯心理,充分相信同伴的力量。在背摔者“我接受挑战!”和队友们“我们支持你!”的口号中,我们一个一个圆满地完成了背摔,每个人都享受到了拓展活动的乐趣。
下午进行的拓展训练是“盲人方阵”和“穿越电网”。在“盲人方阵”训练中,大家都戴上眼罩变成了“盲人”,任务是用一根绳子围成一个最大的正方形。黑暗中每个人的力量都显得那么渺小,只有依靠团体协作才能完成这个任务。在这项训练中,我们的小组在规定的时间内没有完成任务。在该项目结束后,每个人都在思考着一个团队在任务面前该如何发挥团队的力量,该如何协作,如何高效准确地完成任务。讨论时大家畅所欲言,逐步确立了这样的工作方法:第一步:集思广益;第二步:确立统一的领导;第三步:确定完善的方案;第四步:分工明确;第五步:认真实施。通过沟通,大家的团队协作观念更强了,也许失败比成功来的更有意义。
第二项任务是“穿越电网”。队员们要通过一个模拟电网逃生,网孔大小不一,高低错落,网孔不得重复使用,而且逃生过程中身体任何部位都不得碰触到网线。我们吸取了上次失败的教训,首先展开了热烈的讨论,大家积极地出谋划策,制订出了详细的任务方案。在这个时候大家表现出了高度的服从性和协作性,在托起重量级队友穿过网孔时没有一个人推托,也没有一个人喊累。通过我们的团结协作,全体队员都顺利地通过了电网。在任务完成后,一直严肃的教练露出了微笑,大力称赞我们这支富有团队精神的队伍。
需要指出的是我们团队的梁建辉同志,虽然膝盖有旧伤不能参加训练,却自告奋勇担当摄影师,为这个团队贡献出自己的一份力量。我真庆幸我们有这样一支愿意让每个人无私奉献的坚强、富有凝聚力的团队,有一群愿意为团队建设贡献自己力量的好职工。
在拓展训练过程中,虽然我们流过汗,有过沮丧,但是却让心灵与意志倍受洗礼,让我们明白了太多的人生真谛。其实在我们的生活与工作中,我们无法预测将来会遇到什么样的困难,但我们要学会信任,相信团队,因为当我们遇到困难时,队友是我们永远值得信赖的朋友,团队是我们永远可以依靠的坚强后盾。就如同这样一句话“没有完美的人,只有完美的团队。” 我想我们每个参训的队员都会感受颇深、受益匪浅,并且能在以后的工作中,真正施展出“拓展训练”为我们激发出的个人潜质,充分相信我们的团队,最大限度地发挥集体的力量。这次活动也增进了岩土所和泥沙所之间的友谊和了解,开拓了一种很好的交流模式。
“神州七号”队队员
“水龙”队队员
“好运”队队员
泥沙所、岩土所职工合影